架起群众“满意桥” 激活干部“动力源”-陕西煤业化工实业集团有限公司
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    架起群众“满意桥” 激活干部“动力源”

    作者:门亚静     时间: 2014-07-30     点击:    分享到:

    在第二批党的群众路线教育实践活动中,澄合技校结合实际,开展了“百名干部下基层、千名党员创示范、万名职工送温暖”为主要内容的实践活动,推动教育实践活动步步深入,并总结了三点重要启示。

    启示一:只有问需于民、问计于民,才能凝聚民心,密切党群、干群关系。深入开展党的群众路线教育实践活动,其核心是为群众多办事、办好事、办实事。澄合技校从实际出发,围绕职工所需所盼,解决基层矛盾纠纷,做好不稳定、不安全隐患的排查,认真研究和实施了一批职工最关心的实事项目,让职工群众看到了实实在在的成效,进一步密切了党群、干群关系。

    启示二:只有搭建干事平台,才能激发干部热情,营造干事创业的浓厚氛围。深入开展党的群众路线教育实践活动,根本是转变干部队伍作风,推动各项工作的落实。澄合技校通过此次实践活动,让干事的干部有事可干、敢想敢干,让不干事的干部、干事成效低的干部自我加压,从而推动了党员干部队伍执行力的进一步增强。

       启示三:建立长效工作机制,促进工作的落实。澄合技校各部门服务对象不同,文化程度参差不齐,职工群众的心理诉求不同,干部队伍在素质结构等方面也存在很大的差异。澄合技校以“百、千、万”活动为载体,按月填写学校领导干部及职工走访登记表,征集意见、解决问题,形成走访常态化。推动党的群众教育实践活动的深入开展,取得实效。

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